1、我们的人才观:人人是人才、赛马不相马。
2、我们的用人机制:升降看业绩、去留看纪律、因事择人、视能授权、自己提拔自己。
3、我们的用人原则:有德有才,破格重用;有德无才,培养使用;有才无德,限制录用;无德无才,坚决不用!
4、我们的用人导向:业绩导向:用数据说话,用业绩说话;结果导向:没有结果的努力一切都是零。
5、如果您有智慧,请您拿出您的智慧;如果您没有智慧,请您主动流汗;如果您既没有智慧,又不愿意主动流汗,请您离开。
1、负责公司产品Android平台应用软件的需求分析、功能设计、编码和测试;
2、负责公司会议平板系统中Android应用的优化及升级;
3、负责公司产品Android客户端的应用开发;
4、负责参与公司产品需求分析并参与技术实施方案设计;
5、负责参与对Android手机软件系列产品进行维护和持续升级;
6、学习和研究新的移动互联网技术以满足产品的需求并提升产品质量。
1、全日制本科及以上学历,2年以上相关工作经验,能独立进行设计与开发;
2、熟悉常用的Android下多线程、网络通信机制;
3、熟悉Android体系架构、MVC、mvp、常见的设计模式
4、精通Android的基本组件及各种布局与控件的使用,熟练运用各种动画特效;
5、熟悉Java程序设计及View的绘制原理,精通自定义动画及自定View的开发;
6、有丰富的Android性能优化经验,善于解决内存溢出和兼容性等问题;
7、熟悉Flutter跨平台开发技术及Dart开发语言者优先。
有意者,可直接投递简历至该邮箱:eauty_factor@163.com
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5、熟悉Java程序设计及View的绘制原理,精通自定义动画及自定View的开发;
6、有丰富的Android性能优化经验,善于解决内存溢出和兼容性等问题;
7、熟悉Flutter跨平台开发技术及Dart开发语言者优先。
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